Более 24 тысяч человек получили работу по программе субсидирования найма в этом году

Более 2 тыс. российских компаний приняли в этом году в свои ряды новых сотрудников из числа жителей новых субъектов, ветеранов СВО, а также профессионалов до 30 лет, сообщили в Соцфонде России. В рамках программы работу получили более 24 тысяч человек, на каждого фонд предоставил бизнесу субсидию, компенсирующую часть расходов на выплату зарплаты.

Средняя компенсация сегодня превышает 50 тыс. рублей на сотрудника, при этом в регионах с районным коэффициентом к зарплате выплату фонд увеличивает соответственно. С начала года Социальный фонд перечислил работодателям более 1,4 млрд. рублей.

Согласно условиям программы, финансирование получили юрлица, некоммерческие организации и ИП, которые были зарегистрированы до 2023 года и не имеют долгов по выплатам перед сотрудниками, а также штрафам и другим сборам в пользу государства.

«Чтобы получить средства, компании нужно через портал «Работа в России» обратиться в центр занятости для подбора специалистов под имеющиеся вакансии. После этого нужно подать заявление в кабинете страхователя на сайте Социального фонда. В течение десяти дней фонд проверяет организацию и новых сотрудников и перечисляет первую часть субсидии. Далее фонд направляет средства автоматически», – рассказали в ведомстве.

Программа стимулирования занятости была запущена в 2021 году. На начальном этапе она предусматривала выделение средств за трудоустройство выпускников 2020 года и безработных. Позже проект расширили, он охватил молодежь до 30 лет, а также беженцев из Луганской и Донецкой республик, Херсонской и Запорожской областей и Украины. В 2023 году программу распространили на участников СВО и людей с инвалидностью.